- El Comité Nacional de CNT solicitará con urgencia una reunión con el Ministerio de Asuntos Exteriores para exigirle responsabilidades
- El magistrado considera desproporcionadas las sanciones y despidos impuestos por Mercadona a los empleados
Los empleados, la mayorÃa de ellos traÃdos por Mercadona desde hispanoamerica mediante acuerdos del Ministerio de Asuntos Exteriores, llevan casi cien dÃas en huelga indefinida promovidos principalmente por estos despidos declarados ahora improcedentes.
CNT ha tenido conocimiento hoy de la sentencia del Juzgado de lo Social nº 11 de Barcelona que condena a Mercadona a readmitir o indemnizar con 3.068 euros a uno de los dos trabajadores, el segundo no tendrá indemnización por salarios de trámite al reconocer Mercadona la improcedencia del despido.
Según CNT la sentencia no deja lugar a dudas sobre la desproporcionalidad de las sanciones aplicadas a los empleados, y el correspondiente despido que llevó a cabo Mercadona el nueve de Marzo. Despido que está dando lugar en la actualidad a la huelga indefinida más larga protagonizada en Barcelona por los compañeros de estas dos personas.
AsÃ, el contenido de la sentencia, cuyo juicio se celebró el pasado 22 de mayo, en el fundamento de derecho número cinco indica claramente «
que no existió por parte del trabajador A.J.U.B. las amenazas y maltratos de palabra y menos aún en las circunstancias coyunturales que la carta de despido relataba».
En el mismo apartado el magistrado relata que «a este fin sólo practicó prueba testifical de los teóricos receptores del maltrato,
en ambos casos superiores del actor y vinculados a la empresa por razón de dependencia, además de titulares de la facultad de promover la decisión sancionadora, circunstancias todas estas que impiden dar valor de prueba suficiente a su testimonio que no aparece reforzado por elemento objetivo a su alcance como es el llamamiento de los trabajadores testigos de la acción imputada o el propio interrogatorio del actor y además
es contradicho por la testifical practicada a instancia de este último».
Sin embargo los empleados estudiarán recurrir la sentencia ante el Tribunal Superior de Justicia de Catalunya, pues consideran que su despido es debida a la actividad sindical de éstos poco después de legalizar la Secc. Sindical de CNT en el centro logÃstico de Mercadona en Sant Sardunà d’Anoia.
De otro lado el Comité Nacional de CNT, dado que los empleados llevan casi cien dÃas de huelga, y la mayorÃa de ellos son traÃdos por Mercadona desde hispanoamérica mediante acuerdos del Ministerio de Asuntos Exteriores, instará al Ministro, Miguel Angel Moratinos, a mantener una reunión urgente con el fin de esclarecer las irregularidades laborales que sostiene Mercadona con los empleados que trae desde el continente americano.
Asà pedirá responsabilidades al Ministerio por la carencia de escrúpulos de Mercadona en traer a trabajadores con sus familiares y dejarlos en la calle de la noche a la mañana por un simple capricho empresarial, cuando se les habÃan prometido en sus paÃses un trabajo digno y una vida mejor. De ese lado ahora se encuentran «con el agua hasta el cuello de hipotecas al haber llegado hace poco a España» y con una huelga cuyo Comité ha puesto quince denuncias ante la Inspección de Trabajo y no ha gestionado en cuatro meses ninguna.
Bien hecho! Seguir asÃ?Â!
- 29-06-06 - 10:12
Mercadona est� obligada a readmetre a un treballador acomiadat o a pagar 3.068 euros segons una sent�¨ncia del Jutjat Social n�ºmero 11
Segons un comunicat fet arribar per la CNT, ahir es donava a con�¨ixer la sent�¨ncia del Jutjat Social n�ºmero 11 de Barcelona que condemna a Mercadona a readmetre o indemnitzar amb 3.086 euros a un dels dos treballadors acomiadats i que estaven en vaga durant m�©s de cent dies.
http://lafura.cat/aldia/actualitat.asp?D..
- 29-06-06 - 10:56
DENTRO DE MI CAMPAÃ?â??A PERSONAL DE DENUNCIA POR LA FALTA DE INFORMACIÃ?â??N DE LOS MEDIOS DE COMUNICACIÃ?â??N, DE SEGÃ?Å¡N QUE TEMAS, EN ESTE CASO LA HUELGA DE MERCADONA, OS ENVIO LA NOTA QUE ENVIE POR CORREO ELECTRÃ?â??NICO A VARIOS MEDIOS DE COMUNICACIÃ?â??N, AGENCIAS ETC. YO LO SUFRÃ?Â? DURANTE MI MES DE HUELGA, Y AHORA MÃ?Â?S CONCIENCIADA QUE ANTES, PONGO MI GRANITO DE ARENA. AHI VA A VER QUE OS PARECE. LO MANDÃ?â?° HACE YA TIEMPO, SERÃ?Â?A BUENO QUE MUCHOS MÃ?Â?S DE LOS NUESTROS, MANDARAN TAMBIÃ?â?°N CORREOS DE PROTESTA:
“Como ciudadana siento verguenza por la ESCASA INFORMACIÃ?â??N, que hacen los medios de comunicaciÃ?³n del conflicto de los trabajadadores de Mercadona, en centro logÃ?Âstico de S. SadurnÃ? dââ?¬â?¢Anoia .
En este paÃ?Âs, en Catalunya, hay algo mÃ?¡s que el estatut , y las peleas por el poder de los partidos antiguos en el gobierno y los partidos del actual gobierno. La corrupciÃ?³n, la falta de Ã?©tica es increÃ?¯ble por todos lados, por eso me indigna como se filtran segÃ?ºn que noticias. A los ciudadanos de a pie, nos interesan mÃ?¡s los problemas reales de los trabajadores, que siguen teniendo que salir a la calle, o se ven obligados a hacer una huelga, tan larga como la de Mercadona, por la dignidad en nuestros trabajos. Los trabajadores de Mercadona de este centro logÃ?Âstico estÃ?¡n en huelga principalmente por la readmisiÃ?³n de tres delegados, cese del acoso laboral, medidas de seguridad e higiene y el pago de la media hora de descanso que NO SE HA RECOGIDO EN EL CONVENIO, FIRMADO POR LOS SINDICATOS DE CLASE MAYORITARIOS, que siempre actuan contra los trabajadores. Ã?¿Me podeÃ?Âs explicar los medios de comunicaciÃ?³n, como seleccionaÃ?Âs las noticias? Ã?¿Todas las chorradas que se publican diariamente en todos los medios orales y escritos son realmente noticia, o depende de las presiones de la empresa?Ã?¿Para cuando informaciÃ?³n libre, contrastada y objetiva?. Ã?¿Os parece poca noticia, que las manifestaciones solicitadas legalmente, se prohiban hacer por la calle, y tengan que hacerse por la acera? Ã?¿Os parece poca noticia que no intervenga la consellerÃ?Âa de treball, para poner fin al conflicto, despuÃ?©s de dos meses? Ã?¿Os parece poca noticia que lleven 60 dÃ?Âas de huelga, y no se intente negociar por parte de una empresa, que se jacta de ser modelo y recibe premios?Ã?¿No os suena sospechoso?. En fin, vosotros mismos. No me extraÃ?±a , que la gente lea poco. Los que nos gusta leer los diarios, nos llevamos cada dÃ?Âa un desengaÃ?±o, al ver como se obvian conflictos importantes. Reflexionen, e informen con veracidad”.
CIUDADANA HARTA - 29-06-06 - 12:23
La justicia burgesa nos da la raz�³n, hay que mantener las espadas en todo lo alto.
Salud y Revoluci�³n Social
TENEMOS LA RAZÃ?â??N - 29-06-06 - 13:18
Otra manera mas de darles la paliza. no cuesta nada.
http://www.mercadona.es/corp/esp-html/at..
salu2 !!
NEBUR - 29-06-06 - 13:35
hoy nuevamente estuvimos en las puertas de treball en calle sepulveda, bastaron 15 minutos y la subdirectora de ralaciones laborales MONTSE SEGURA nos atendi�³ de inmediato pero esta vez fuimos con mas desici�³n que la anterior, porque la vez anterior nos pelotearon esta vez ya no, montse segura se comprometi�³ ha acelerar las inspecciones a la empresa mercadona que dia a dia incumple las leyes de manipulaci�³n de cargas y de prevenci�³n de riesgos laborales.
la televisi�³n catalana estuvo de paso hizo algunas tomas pero no nos pregunto nada.
seguiremos concentrandonos en las puertas de MAR SERNA para ser recibidos por ella.
J.A.J.A.j.a.j.a - 29-06-06 - 13:40
saludos !!
SerÃ?Âa bueno ir colgando en algun lado del web direcciones de correo electronico y postal de medios de comunicaciÃ?³n, ya sea estatales, provinciales locales o de cualquier Ã?¡mbito. AsÃ? podriamos bombardear los buzones de los media a ver si de una vez se preocupan por el tema.
salut !
NEBUR - 29-06-06 - 15:15
En mi opiniÃ?³n, es bueno recurrir la sentencia del juzgado, que califica el despido del compaÃ?±ero A.U.B de improcedente, ante el tribunal superior de justicia, sala de lo social, para obtener la nulidad (despido nulo por vulneraciÃ?³n del derecho fundamental de libertad sindical). Todos y todas sabemos que la direcciÃ?³n de Mercadona despidiÃ?³ y sancionÃ?³ a los compaÃ?±eros de la secciÃ?³n sindical de la CNT en represalia por su militancia y actividades sindicales legales y legÃ?Âtimas.
Las sentencias con resultado de despido nulo hacen mucha pupita a los empresarios carroÃ?±eros, como el “amigo” Juan y sus sicarios, que se pasan las leyes por el forro, porque constituyen un precedente que les pone las cositas mucho mÃ?¡s difÃ?Âciles cuando intentan camuflar con despidos injustos e ilÃ?Âcitos sus prÃ?¡cticas mafiosas y represoras.
Un fuerte abrazo a todos los compis en lucha. Nos vemos un dÃ?Âa de estos, compaÃ?±eros. Ã?¡Salud y AnarquÃ?Âa!
El saboteador loko - 29-06-06 - 16:32
la huelga dura mientra los compa�±eros no entren
a su puesto de trabajo.
entre todos tenemos que apoyarlos.
depende de nosotras-os su resistencia
- 29-06-06 - 16:45
ESTO ES PARA EL COMPAÃ?â??ERO NEBUR QUE SOLICITABA DIRECCCIONES. AQUÃ?Â? VAN ALGUNAS, SON MEDIOS ESCRITOS Y TELEVISIONES. YO HA OS HE ADJUNTADO UN POCO MÃ?Â?S ARRIBA LA NOTA QUE YO MANDÃ?â?° A LOS MEDIOS. SERÃ?Â?A BUENO QUE MÃ?Â?S DE NOSOTROS LO HICIERAMOS.
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CIUDADANA HARTA - 29-06-06 - 20:34
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